20周年專欄

大象文化

大象是現存世界上最大的陸棲動物，千百年來，始終是人類相依為伴的好朋友。大象的力量很大，但是它并沒有讓人感到恐懼。大象的胸懷寬廣，與整個大自然和諧相處。海納百川，有容乃大。做人、做事、做企業(yè)，要學習大象無形的精神。如果我們不能收斂過于張揚的個性，別人就會處處與你作對，一旦樹立很多強敵，便會陷入失敗的旋渦。大象無形，是一個優(yōu)秀企業(yè)所特有的景象、特有的氣派；更是一個民族企業(yè)應有的文化風格和價值取向。

狼群文化

在動物的王國里，狼不求地位，不爭獸中之王，只求有為，永遠勇往直前。它迅猛的進攻性，快取快決，機智敏銳；它完勝的挑戰(zhàn)性，群雄博弈，克敵制勝。一個民族需要發(fā)揚狼的開拓精神：自由、豪放、剛強；一個企業(yè)需要秉持狼的優(yōu)秀品質：求真務實，團隊一心。時刻警惕“狼來了”懷有危機感，才能靈活機智的駕馭激烈的市場競爭,無往不勝；才能培育百折不撓的進取精神，不畏艱難，才能發(fā)揚團結協(xié)作的團隊精神，開拓進取。

珍珠文化

企業(yè)內各種資源猶如單個的珍珠，資源整合就是要把單個珍珠用最有張力的主線一顆顆地鏈接起來，讓所有珍珠成為一個整體。人民電器以強大的品牌力量，科學整合各種寶貴的資源，人盡其才，物盡其用，地盡其力，整個團隊像緊密相連的珍珠鏈，在全球各地閃耀著璀璨的光芒。

根枝文化

廣大員工是綠葉，創(chuàng)造豐碩的果實；中、高層干部是樹干、樹枝，支撐著豐收的希望；董事會、董事長是樹根，吸收大地的營養(yǎng)和陽光。三者合一，大樹參天，吸收天光和地氣，結出果實，造福人類。這是根植于人民人心中的企業(yè)之魂。企業(yè)興亡，人人有責，攜手并肩，實現共贏，共創(chuàng)人生崇高的價值！愛眾人之心，聚天下英才，共同堅守企業(yè)之魂，托起明天的太陽。

黨建工作

共產黨是中國人民的最大品牌，實踐證明，沒有中國共產黨的正確領導，就沒有中國民營企業(yè)的今天。

人民電器集團黨委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，始終把構建和諧社會、創(chuàng)建創(chuàng)新型企業(yè)當作首要的政治任務，以建設具有活力的和諧企業(yè)為目標，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用，帶領廣大員工積極推動企業(yè)的科學發(fā)展，不斷開創(chuàng)四個文明建設新局面。

廣大共產黨員以保持黨員的先進性作為自覺行動，體現在工作、生活的各個方面和為人民服務的實際行動中；堅持以“科學發(fā)展、守法誠信、回報社會、關愛員工”發(fā)揮先鋒模范作用；以圍繞企業(yè)發(fā)展，遵守法律法規(guī)、文明經商、誠信經營和增強服務意識、奉獻意識，發(fā)揮先鋒模范作用；以樹立企業(yè)中堅力量意識，突出崗位責任、工作作風、服務員工、創(chuàng)新意識發(fā)揮先鋒模范作用；以及“企業(yè)是我家、發(fā)展靠大家”的價值取向的先鋒模范作用，涌現出一大批優(yōu)秀的共產黨員。

工會

工會自1997年以來，全面貫徹執(zhí)行《工會法》，把獨立自主開展工會工作與服從服務于企業(yè)發(fā)展大局統(tǒng)一起來，努力建設基層擁護、員工信賴、有所作為的工會組織；積極開展企業(yè)需要、員工歡迎、富有創(chuàng)意、鼓舞士氣的群眾性活動，不斷激發(fā)廣大員工的工作熱情。加強組織建設，奠定工作基礎，認真建章立制，規(guī)范工作程序，為基層工會組織建設提供政策和制度依據。認真履行職能，團結帶領廣大員工積極參與企業(yè)民主管理和基層民主建設，使工會工作日益深入到企業(yè)生產經營和改革發(fā)展的各個層面。

工會把“關心員工，保障權益”放在首位。修建“員工之家”等活動場所，購置家庭影院、體育器材，訂閱報刊雜志，完善了文化基礎設施，開展各種活動，增強企業(yè)的凝聚力和感召力。如為員工過生日、看望生病員工、重大節(jié)日舉辦各種慶?；顒拥?，既豐富了員工的文化生活，也讓員工感受到了企業(yè)的溫暖。

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